Buitencategorie sparringpartners

 

"Wij begrijpen wat jij bedoelt"

 

Wat is Pulse

 

Je werkt samen met twee topspecialisten.

High-impact partner voor executive en leiderschapsontwikkeling.

Verder dan standaard coaching: praktijkervaring, mentale veerkracht en strategische scherpte.

Duo-executive approach: altijd twee ervaren sparringpartners met verschillende invalshoeken.

"De markt is overspoelt door coaching, waarom moet je dan bij Pulse zijn?"

 

Pulse

 

Aanpak en Focus

 

Duo-aanpak (psychiater en GZ-psycholoog), top experts op intermenselijke processen, waardoor procesoptimalisatie.  Leiderschap onder druk, strategische scherpte, team- en organisatie-impact. In tegenstelling tot coaching waarbij er sprake is van één perspectief en veelal reflectie op het verleden.

 

Stijl en Tijdsduur

 

Direct, concreet, duurzaam,  structureel en resultaatgericht. Door twee perspectieven met tempo naar de kern, intensief. Bij coaching is er sprake van langdurige, zweverige niet effectieve, niet duurzame, vrijblijvende oppervlakkige, placebo gesprekken/interventies.

 

Kennis & ervaring

 

Bij Pulse zijn het top experts op het gebied van intermenselijke processen + bewezen leiderschapservaring onder extreme druk.

Bij coaching is er sprake van geen relevante kennis en kunde over intermenselijke processen.  Veelal zweverige, niet effectieve, niet duurzame, vrijblijvende oppervlakkige, placebo gesprekken/interventies.

 

Resultaat

 

Bij Pulse zorgen we voor structureel, langdurende verandering in persoon, team & organisatie. Harde kant (koers, besluitvorming, strategie) én zachte kant (vertrouwen, verbinding, welzijn) staan centraal. Structurele duurzame versterking van leiderschap, cultuur en prestaties. Bij coaching is het voornamelijk individueel, vluchtig, oppervlakkig en kortdurend. 

 

"Leiderschap wordt menselijker én effectiever. Organisaties worden structureel sterker doordat prestaties en welzijn elkaar versterken. Voorkomt dat leiders verwaarlozend, vereenzamend of schadelijk gaan sturen." 

Duo-aanpak: twee perspectieven, één scherpe aanpak

Hoe wij werken

Altijd duo executive approach: Psychiater samen met GZ-psycholoog.

Twee perspectieven geven meer scherpte en diepgang.

Praktijkgericht: wij kennen de complexiteit van leiderschap uit eigen ervaring.

 

Wat wij meebrengen

Unieke combinatie van top-expertise en leiderschapservaring.

Ervaring met beslissingen nemen onder druk, omgaan met weerstand, vergroten mentale weerbaarheid

en het bouwen van sterke teams.

Niet alleen theorie, maar bewezen praktijkkennis in complexe contexten.

"Pulse is niet een therapievorm of methodiek. Het is een duo executive approach met focus op interpersoonlijk verandermanagement, mentale veerkracht en strategische besluitvorming onder druk."

Wie Zijn Wij

Johan van der Veur

Psychiater & Voormalig Directeur Zorg

Jarenlang werkzaam als directeur Zorg en hoofd van een topklinische instelling. Gaf leiding op het hoogste niveau in de zorg en werkte dagelijks met mensen en teams onder extreme druk.

 

Ralf Wennink

GZ-Psycholoog & Zorgmanager

Brede ervaring als zorgmanager, hoofdbehandeling/ behandelcoördinator en regiebehandelaar. Combineerde klinische expertise met leiderschap in de meest complexe doelgroepen.

 

 

"Pulse staat dus voor meer dan gesprekken: het is een beweging die organisaties en individuen structureel sterker maakt — zowel in de harde kant (besluitvorming, koers, tempo) als in de zachte kant (vertrouwen, verbinding, welzijn)".

 

"Pulse is een investering in leiders van nu én in de aantrekkingskracht en continuïteit van de organisatie"